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Hamburg, 13.01.2022 (PresseBox) - Ungewöhnlich früh zum Jahresstart erhalten die Personalberater:innen neue Rekrutierung-Aufträge, um IT/EDV-Abteilungen bei der Besetzung neu geschaffener Stellen durch aktives Personalmarketing und Direktansprache – und nicht nur durch den eigenen Kandidat:innen-Pools der Agentur - effektiv zu unterstützen.

Lebensmittel-Distributionszentrum - Metropolregion Hamburg

Lebensmittel Distributor ist ein zufriedener Stammkunde der Kontrast Personalberatung GmbH und erteilt neues Mandat zur Personalgewinnung. Gesucht werden jetzt Fachinformatiker:innen, die im IT/EDV-Support die ERP-Anwendungen sowie die EDV-Arbeitsplätze für Norddeutschland betreuen.

Der Lebensmittel-Distributor wächst europaweit sehr stark und sucht daher zur Erweiterung der IT-Abteilung am eigenen Standort in der Metropolregion Hamburg weitere IT-Administratoren SAP für die Systembetreuung und Anwendungsbetreuung.

Datenbankentwicklung - Microsoft Access Programmierung

Ebenfalls ein neues Mandat hat ein weiterer Stammkunde an die Hamburger Personalberater:innen vergeben: Eine große medizinische Servicegesellschaft aus Berlin – Beratung niedergelassener Ärzt:innen bei der KV-Abrechnung – benötigt Unterstützung bei der Suche nach einem/r Datenbankentwickler:in bzw. Microsoft Access Entwickler:in zur Festanstellung.

Die Praxen-Service-Gesellschaft besteht dabei auf eine Festanstellung erfahrener MS-Access-Programmier:innen, da die zu betreuende Access Datenbank Anwendung die Kernkompetenz des sehr erfolgreichen Unternehmens darstellt.

Den gesuchten Programmierer:innen bietet sich die exzellente Chance in eine bestens etablierte Mandantensoftware-Lösung hinein zu wachsen und diese weiterzuentwickeln.

Bewerberhotline: Kontrast Personalberatung GmbH

Die Personalberater:innen aus Hamburg sind erster Ansprechpartner für alle Stelleninteressierten und geben den Bewerber:innen weitere Details zu den aktuellen Stellenangeboten. Der Bewerberservice für IT-ler, Fachinformatiker:innen oder Wirtschaftsinformatiker:innen ist selbstverständlich kostenfrei und bis zur Freigabe der eigenen Bewerbung, bleibt bei den Personalberatern aus Hamburg alles unter Verschluss – streng nach den DSGVO-Richtlinien.